Nous sommes ravis que vous envisagiez de rejoindre notre équipe chez ASP Call Center. Avant de poursuivre votre candidature, nous tenons à vous informer des conditions relatives à votre processus de recrutement et de formation. Si vous êtes sélectionné après l'entretien initial, vous serez invité à participer à une semaine de formation et d'essai. Cette semaine est cruciale pour évaluer votre aptitude à travailler dans notre environnement et répondre à nos attentes en matière de performance.

Il est important de noter que cette semaine de formation n'est pas rémunérée. Cependant, si le résultat de cette semaine est positif et jugé satisfaisant, et que vous êtes officiellement embauché, cette semaine sera prise en compte dans votre ancienneté au sein de l'entreprise.

De plus, nous avons une condition supplémentaire : vous devez rester au moins 2 mois au sein de l'entreprise pour être éligible à une rémunération de 500 dirhams. Cette rémunération vous sera versée à la fin des 2 mois de travail.